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Traineestellen in Greifswald – Aktuelle Traineeprogramme entdecken

3 Traineestellen gefunden

17489 Greifswald (Mecklenburg-Vorpommern) Blume2000 Vertrieb Trainee
Blume2000 Vertrieb
17489 Greifswald (Mecklenburg-Vorpommern)
Du möchtest innerhalb von 15 Monaten als Filialleitung heranwachsen? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen dich ab sofort in Teilzeit (30-40h) als Filialleiter Trainee (m/w/d) in Greifswald.  - Stundenlohn in Höhe von 18 € + 100 € Fix Prämie pro Monat  - Intensive Einarbeitung in der Filiale für den optimalen Einstieg  - 30 Urlaubstage/Jahr    - Betriebliche Altersvorsorge  -...
30 Tage Urlaub betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiterrabatte Filialleitung Deutsch
17489 Greifswald (Mecklenburg-Vorpommern) BLUME2000 SE Trainee
BLUME2000 SE
17489 Greifswald (Mecklenburg-Vorpommern)
Du möchtest innerhalb von 15 Monaten als Filialleitung heranwachsen? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen dich ab sofort in Teilzeit (30-40h) als Filialleiter Trainee (m/w/d) in Greifswald.**Das bieten wir dir: **- Stundenlohn in Höhe von 18 € + 100 € Fix Prämie pro Monat- Intensive Einarbeitung in der Filiale für den optimalen Einstieg- 30 Urlaubstage/Jahr  - Betriebliche...
30 Tage Urlaub betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiterrabatte Filialleitung Deutsch
17489 Greifswald, Hansestadt (0.9 km) BLUME2000 SE Trainee
BLUME2000 SE
17489 Greifswald, Hansestadt (0.9 km)
Arbeitszeit: Teilzeit. Du möchtest innerhalb von 15 Monaten als Filialleitung heranwachsen? Dann bist du bei uns genau richtig! **Wir suchen dich ab sofort in Teilzeit (30-40h) als Filialleiter Trainee (m/w/d) in Greifswald.** **Das bieten wir dir: ** * Stundenlohn in Höhe von 18 € + 100 € Fix Prämie pro Monat * Intensive Einarbeitung in der Filiale für den optimalen Einstieg * 30...
30 Tage Urlaub betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiterrabatte Filialleitung Deutsch

Trainee-Stellen in Greifswald: strukturierter Berufseinstieg

Auf dieser Seite findest du aktuelle Traineeprogramme in Greifswald. Über die Filter kannst du die Ergebnisse nach Bereichen und Anforderungen präzise eingrenzen.

Für den Berufseinstieg sind Programme mit klaren Lernzielen und Entwicklungspfaden besonders wertvoll. Ein sauberer CV und ein konkreter Bezug zur Stelle machen oft den Unterschied.

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